Verantwortung für die gesetzeskonforme Klassifikation aller Materialien gemäß lokalen und internationalen Vorschriften

Finale Entscheidungsbefugnis über Klassifikationen im Bereich HTS, Exportkontrolle, Verbote & Beschränkungen, Chemikalienregulierungen u. v. m.

Pflege und Kontrolle der Materialstammdaten mit Fokus auf gesetzliche Kontrolle (insb. in SAP-Sicht P04)

Anweisungskompetenz gegenüber dem Trade Compliance Manager zur Sicherstellung regulatorischer Einhaltung

Koordination technischer Rückfragen mit dem Material Properties Management zur Sicherstellung handelsrelevanter Übereinstimmung

Qualitäts- und Konsistenzsicherung sämtlicher Klassifikationsdaten im System

Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Chemie, Logistik, Zollwesen oder Ähnliches

Mehrjährige Erfahrung im Bereich Materialklassifikation, Zolltarifierung oder Trade Compliance

Fundiertes Wissen zu internationalen Regularien (z. B. EU Dual Use, US EAR, REACH, RoHS etc.)

Sehr gute SAP-Kenntnisse, insbesondere im Materialstamm

Selbstsicheres Auftreten und Entscheidungsstärke

Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

37,5 Stunden pro Woche

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Ein Gehalt zwischen  4.200 € - 5.600 €, je nach Berufserfahrung

Gehaltsanstieg nach Equal Pay

Bezuschussung zum Kantinenessen und mehrere Kantinen

kostenfreie Mitarbeiterparkplätze

fachspezifische Weiterbildungen nach Absprache

Betriebsarzt auf dem Gelände

Flexible Arbeitszeiten: Freizeitausgleich durch ein Freizeitkonto

Deutschlandticket Zuschuss

Persönliche Betreuung durch das UP4U Team

jährliche Glühwein-Kuttertour

einfache Kommunikation und Anträge für Urlaub etc. in der UP4Y App

Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm mit attraktiver Prämie